Führungskrise? Die Gen Z steigt aus!

Das Aufkommen des «Consious Unbossing», bei dem sich die Generation Z bewusst von traditionellen Führungsrollen entfernt, stellt Unternehmen vor die Herausforderung, ihre Strukturen und Karrierewege neu zu bewerten.   The Business Class Magazin. Eine Studie des Schweizer Personalberatungsunternehmens Robert Walters…