Siehe da, plötzlich suchen Arbeitgeber resiliente Persönlichkeiten, nicht perfekte Lebensläufe. How come? The Business Class Magazin. Laut einer aktuellen Umfrage des Schweizer Personalvermittlers Robert Walters steht eine Fähigkeit ganz oben auf der Liste: Resilienz. Ganze 78 % der befragten…
Warum Führungskräfte unbedingt «Nein» sagen lernen sollten Auch wenn es auf den ersten Blick eigenartig klingen mag, ein «Nein» kann so viel mehr bedeuten als Ablehnung, Zweifel oder Skepsis: Wertschätzend formuliert und transparent argumentiert wird es gerade in unserer…
Zuerst das Positive: Die Generation Z hat einen frischen Blick, gute digitale Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür dafür, was sinnvoll ist. Dennoch gibt es spezifische Herausforderungen für die Zler. Mathilde Guitard, Senior Consultant beim Schweizer Personalvermittler Robert Walters, listet die…
Wie Mitarbeitende auf Mehrarbeit bzw. eine deutlich erhöhte Arbeitsbelastung reagieren, hängt stark davon ab, wie vorhersehbar und deshalb einplanbar, diese für sie ist. Das belegt eine Studie. Untenstehend ein Leitfaden zum Thema. Von Sabine Prohaska Die Anforderungen an…
Sihlcity, das Urban Entertainment Center im Süden von Zürich, erhält einen neuen Leiter: per 1. August 2024 wird Sandro Engeler die Leitung von Sihlcity übernehmen. Von The Business Class Magazin Redaktion «Ich freue mich, eines der grössten und bedeutendsten…
Wissen Sie was «Quiet Quitters» sind? Mitarbeiter, die nur das Nötigste tun und sich bei ihrer Arbeit nicht engagiert fühlen. Oft ist dieses Verhalten auf Frustrationen am Arbeitsplatz, Unzufriedenheit mit dem Gehalt oder eine suboptimale Work-Life-Balance zurückzuführen. Wie soll man…
Zum Jahreswechsel hat der Schweizer Personalvermittler Robert Walters seine jährliche Gehaltsumfrage veröffentlicht und dabei einige bemerkenswerte Trends aufgedeckt. Erstaunliche 76 % der Schweizer Berufstätigen beabsichtigen, im Jahr 2024 den Arbeitsplatz zu wechseln. Christian Atkinson, Country Director bei Robert Walters Schweiz,…
Wenn Unternehmen einen Transformationsprozess durchlaufen, resultieren spezielle Anforderungen an die Führungskräfte. Hier ein paar Tipps, was es bei einem solchen Prozess zu beachten gibt – vor allem beim Besetzen der Führungspositionen. Autor: Dr. Georg Kraus Unternehmen geraten immer…
